自树立和践行正确政绩观学习教育启动以来，公司党委严格落实上级党委工作部署，紧扣学习教育总要求，细化工作举措，系统谋划、压实责任，稳步推进学习研讨、问题查改、开门教育等各项工作有序开展，切实把学习成效转化为公司保障能源供应、加快绿色转型的实干动能。



　　丰富学习载体，分层研学淬炼思想

　　公司党委坚持先学一步、学深一层，依托党委理论学习中心组、专题读书班等载体，组织班子成员带头研读《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，逐章开展研讨交流，公司领导班子成员均已开展领学述学。邀请浦东干部学院专家进行专题授课，面向公司党委管理干部开展精准辅导。截至5月底，公司党委及各直属党组织累计组织集中学习116场，各基层党支部依托“三会一课”开展学习215次，通过分层施教、精准导学，引导全体党员干部在深研细悟中校准政绩导向、凝聚思想共识。

　　公司系统各级党组织层层压实学习责任，锚定重点工作，因地制宜抓实学习研讨、创新学习举措。上海油气天然气处理厂党支部与上海LNG第三党支部开展联学活动，共同学习《论述摘编》，紧扣天然气保供业务进行深度解读，引导党员坚守为民办实事的初心；上海新能源党委抓实专题学习研讨，紧密结合深远海项目攻坚、新能源项目开发建设及场站运维等重点工作开展研讨，引导党员干部将正确政绩观融入主责主业；申能燃料党总支邀请市委党校专家作专题辅导报告，结合电影党课形式讲解先进案例，引导党员干部深刻认识“为民造福是最大政绩”。

　　从严查摆剖析，闭环整改补齐短板

　　公司党委紧扣学习教育检视要求，坚持把问题整治同生产经营、项目建设等中心工作统筹谋划、一体推进，立足能源保供、绿色转型、履职尽责、服务基层等关键领域全面查摆不足、深挖薄弱环节。领导班子逐项梳理排查，建立问题清单和整改台账，明确整改责任，细化整改举措，实行台账动态管理、推动问题逐项销号。建立常态化督导机制，通过实地检查、台账查阅等方式，督导系统党组织学习教育开展及问题整改推进情况，实时跟踪整改进展、严把整改质量关口。

　　公司系统各级党组织对照整改工作部署，立足自身工作，切实把整改成效转化为破解生产难题、提质增效的务实举措。吴二发电党委依托工匠创新工作室、月度讲坛，邀请职称评审专家开展专题培训和实操指引，切实帮助青年员工解决实际困惑与难题。外三发电党委依托8B05机组检修，全面“体检”关键部位，首次应用水冷壁智能清洗测厚机器人，以科技赋能重构炉膛检测新模式。崇明发电党总支围绕“2号汽机中压内缸裂纹、机组主机轴系振动”等问题，确定3项攻坚任务，以党建赋能生产经营工作提质增效。

　　深入一线问需，开门纳谏践行为民

　　公司党委始终锚定为民造福的政绩导向，不断拓宽基层意见收集渠道。班子成员坚持带头下沉基层一线，以实地调研、座谈交流等方式深入基层，面向技术骨干、青年员工等不同群体，围绕企业运营管理、职工切身利益等方面广泛征求意见建议。班子成员赴吴忠热电、淮北发电基地调研，深入生产现场检查机组运行情况，督导基层党组织学习教育开展情况；赴新疆新能源、海南新能源调研，踏勘项目一线，与一线员工开展座谈访谈，坚持走现场、听心声、察实情，推动各项工作走深走实。

　　立足长效治理建设目标，公司党委结合学习教育开展制度梳理与优化工作，着力补齐制度短板，截至目前共修订制度8项、新增制度7项，累计梳理制度181项，并形成制度汇编。在统筹推进自身制度建设基础上，指导系统企业同步推进制度梳理完善，推动正确政绩观全面融入制度体系，筑牢发展根基。依托调研走访、制度完善等举措，切实把群众所思所盼转化为优化治理、赋能建设的具体抓手，持续推动学习教育成效落地见效。

　　下阶段，公司党委将持续抓好学查改贯通落实，不断巩固理论学习与整改工作成效，把正确政绩观融入到绿色能源布局、能源安全保供等各项业务中，以扎实工作成效助力企业高质量可持续发展。